 |
| Pelantikan dan Mutasi Pejabat di Bengkalis |
BENGKALIS, RIAUGREEN.COM - Sedikitnya 99 pejabat eselon III dan IV di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Bengkalis dimutasi atau penyegaran, Rabu (21/8/13) kemarin malam.
Pelantikan tersebut berlangsung di Aula Rapat Lantai IV Kantor Bupati dipimpin Sekretaris Daerah (Sekda) Bengkalis Burhanuddin. Tampak hadir pejabat-pejabat eselon II di lingkungan Pemkab Bengkalis.
Adapun pejabat Eselon III yang dilantik dan diambil sumpah tersebut diantaranya promosi, seperti jabatan Sekretaris Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kabupaten Bengkalis sebelumnya kosong, resmi dijabat Alfakhrurrazi. Kemudian Sekretaris Dinas Pasar, sebelumnya kosong diisi Arjunaidi. Sekretaris Dinas Budparpora Kabupaten Bengkalis dijabat Eri Kusuma Pribadi. Termasuk mutasi sejumlah kepala bidang.
Dan, mutasi kali ini dominan dilakukan terhadap pejabat eselon IV di lingkungan Pemkab Bengkalis seperti para lurah-lurah serta kepala UPT di kecamatan.
Dalam kesempatan ini, Sekda Bengkalis Drs.H Burhanuddin MH menyatakan, penyegaran, penataan dan evaluasi terhadap kinerja pegawai, khususnya pegawai yang dipercayakan memegang jabatan struktural merupakan hal penting dan akan terus dilakukan seiring dengan semakin meningkatnya dinamika, tuntutan masyarakat serta peningkatan kualitas tugas-tugas penyelenggaraan pemerintahan, pembangunan dan pelayanan kepada masyarakat.
“Berkaitan dengan hal itu kepada pejabat struktural yang telah menempati tugas yang baru saya minta untuk dapat segera mempelajari, mendalami dan memahami tugas pokok dan fungsi jabatan,” ujarnya.
Lanjut Burhanuddin, dipercayakan duduk dalam jabatan struktural dituntut agar memiliki kemampuan dan karakteristik, berupa sehat, berdisiplin tinggi, cerdas, kreatif, terampil, berpikir maju, tekun, energik,(physical characteristict)memiliki loyalitas,berorientasi pada tugas, konsisten atau berpendirian yang teguh (istiqomah), bertanggung jawab dan memegang amanah, memiliki kemampuan untuk bekerjasama atau berkoordinasi, serta memiliki kepribadian dan budi pekerti yang luhur.
“Disiplin merupakan salah satu kunci keberhasilan, sekecil apapun pekerjaan bila tidak dilandasi oleh disiplin, maka tidak akan memperoleh hasil yang optimal,” katanya lagi.
Ditambahkan lagi, jabatan struktural secara berjenjang telah dilimpahkan kewenangan untuk menjatuhkan hukuman disiplin terhadap bawahan yang terbukti melanggar peraturan disiplin pegawai. Sebagai seorang pejabat struktural juga harus mampu menjalankan fungsi pengawasan melekat dan evaluasi hasil kerja.
“Harus visioner serta berpikir secara analitis dan konseptual. Disamping itu membangun image yang baik, menjaga kewibawaan korps pegawai pemerintah, tetap menjaga kekompakan dan keharmonisan dalam bertugas dengan sesama pejabat, bawahan maupun dengan pimpinan, dengan cara tidak saling menebar fitnah,” ingatnya Drs H.Burhanuddin MH."(d'ari)
Pelantikan tersebut berlangsung di Aula Rapat Lantai IV Kantor Bupati dipimpin Sekretaris Daerah (Sekda) Bengkalis Burhanuddin. Tampak hadir pejabat-pejabat eselon II di lingkungan Pemkab Bengkalis.
Adapun pejabat Eselon III yang dilantik dan diambil sumpah tersebut diantaranya promosi, seperti jabatan Sekretaris Dinas Perindustrian dan Perdagangan Kabupaten Bengkalis sebelumnya kosong, resmi dijabat Alfakhrurrazi. Kemudian Sekretaris Dinas Pasar, sebelumnya kosong diisi Arjunaidi. Sekretaris Dinas Budparpora Kabupaten Bengkalis dijabat Eri Kusuma Pribadi. Termasuk mutasi sejumlah kepala bidang.
Dan, mutasi kali ini dominan dilakukan terhadap pejabat eselon IV di lingkungan Pemkab Bengkalis seperti para lurah-lurah serta kepala UPT di kecamatan.
Dalam kesempatan ini, Sekda Bengkalis Drs.H Burhanuddin MH menyatakan, penyegaran, penataan dan evaluasi terhadap kinerja pegawai, khususnya pegawai yang dipercayakan memegang jabatan struktural merupakan hal penting dan akan terus dilakukan seiring dengan semakin meningkatnya dinamika, tuntutan masyarakat serta peningkatan kualitas tugas-tugas penyelenggaraan pemerintahan, pembangunan dan pelayanan kepada masyarakat.
“Berkaitan dengan hal itu kepada pejabat struktural yang telah menempati tugas yang baru saya minta untuk dapat segera mempelajari, mendalami dan memahami tugas pokok dan fungsi jabatan,” ujarnya.
Lanjut Burhanuddin, dipercayakan duduk dalam jabatan struktural dituntut agar memiliki kemampuan dan karakteristik, berupa sehat, berdisiplin tinggi, cerdas, kreatif, terampil, berpikir maju, tekun, energik,(physical characteristict)memiliki loyalitas,berorientasi pada tugas, konsisten atau berpendirian yang teguh (istiqomah), bertanggung jawab dan memegang amanah, memiliki kemampuan untuk bekerjasama atau berkoordinasi, serta memiliki kepribadian dan budi pekerti yang luhur.
“Disiplin merupakan salah satu kunci keberhasilan, sekecil apapun pekerjaan bila tidak dilandasi oleh disiplin, maka tidak akan memperoleh hasil yang optimal,” katanya lagi.
Ditambahkan lagi, jabatan struktural secara berjenjang telah dilimpahkan kewenangan untuk menjatuhkan hukuman disiplin terhadap bawahan yang terbukti melanggar peraturan disiplin pegawai. Sebagai seorang pejabat struktural juga harus mampu menjalankan fungsi pengawasan melekat dan evaluasi hasil kerja.
“Harus visioner serta berpikir secara analitis dan konseptual. Disamping itu membangun image yang baik, menjaga kewibawaan korps pegawai pemerintah, tetap menjaga kekompakan dan keharmonisan dalam bertugas dengan sesama pejabat, bawahan maupun dengan pimpinan, dengan cara tidak saling menebar fitnah,” ingatnya Drs H.Burhanuddin MH."(d'ari)
0 komentar:
Posting Komentar